Закрыть
Авторизация
Логин:
Пароль:

Забыли пароль?
Регистрация

официальный сайт

Администрация Нехаевского муниципального района

Ресурс для слабовидящих

Снижение неформальной занятости

21.03.2022

Снижение неформальной занятости

Проблема неформальной занятости (то есть работа без официального трудоустройства) остается крайне негативной тенденцией в стране. Тысячи граждан работают без официального трудоустройства,  не имея никаких законных социальных гарантий, остаются с минимальными пенсиями и страховыми выплатами.

Негативные последствия для работника, получающего "серую" зарплату: 

1. Получение лишь "белой" части зарплаты в случае любого конфликта с работодателем;
2. Неполучение в полном объеме отпускных, расчетных при увольнении;
3. Оплата больничного листа, исходя из "белой", то есть официальной части заработной платы;
4. Почти полное лишение социальных гарантий, связанных с сокращением, обучением, рождением ребенка;
5. Отказ в получении кредита в необходимом объеме в банке;
6. Отказ в выдаче визы;
7. Назначение трудовой пенсии из расчета официальной заработной платы;
8. Административная (возможно уголовная ответственность) за незадекларированные доходы;
9. Отсутствие компенсации в случае производственного травматизма и т.д. 


Теневая занятость (или неформальная занятость), иногда также называемая «левой работой» – это вид занятости в неформальной экономике, когда факт установления трудовых отношений между работником и работодателем скрывается от официальных властей.

Наиболее распространенные примеры теневой занятости, скрываемые от государства:
- оказание услуг (наемная работа по дому, присмотр за детьми, ремонт, общественное питание, доставка);
- работа таксистом;
- мелкая уличная торговля с лотков;
- временные или сезонные наемные работы (чернорабочие, строители, сборщики овощей и фруктов);
- нелегальная иностранная трудовая миграция;
- различные типы неформальной самозанятости (в том числе сдача жилья и прочей недвижимости в аренду, продажа урожая с личного подсобного хозяйства).

Уважаемые граждане Нехаевского муниципального района, требуйте от работодателя обеспечить соблюдение  трудового законодательства при трудоустройстве.



Возврат к списку

Законодательная карта   Поиск   Карта сайта